社保交满15年每月领多少钱？社保的缴纳需要符合什么条件呢？

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　　什么是社保？社保缴纳的条件是什么？

　　社保简单理解就是社会保险。人在年轻的时候，可以从事多种多样的工作，但是到了60岁，工作选择就受到了限制，很多工作就干不了了。

　　而且身体，也承受不了强到的劳动，只能干一些轻松的工作。所以，社保就为老年人提供了保险。

　　等到了55岁或者60岁，每个月会有一定的工资，来维持最基本的生活，让自己老有所依，不完全依靠孩子。

　　而社保不仅仅是养老保险，其中还包含了医疗保险，失业保险，生育保险，工伤保险。

　　用不同的保险内容，来保险不同的权益。医疗保险是当我们生病住院的时候，可以给予的医疗报销。

　　生育保险是当我们生小孩的时候，给予的报销补助。

　　工伤保险是当我们在工作中发生工伤时，给予的保险。

　　我们可以简单地理解为，社保就是当我们发生意外时，赋予我们的最低保险，让我们的危险降到最低。

　　社保的缴纳需要符合什么条件呢？

　　社保缴纳需要符合一定的年龄限制，年满16周岁不是在校学生，才可以缴纳社保。

　　社保缴纳分为两种形式，一种是个人缴纳，一种是公司缴纳。

　　大多人都是公司缴纳的，公司缴纳一定比例，自己承担一部分。个人缴纳是针对自由职业者，他们也参与了工作，也应该享受权益，所以可以自行缴纳社保。

　　为什么要缴纳社保？

　　有一些公司会有在职人员，和编外人员。在职人员享受五险一金，而编外人员属于打零工的，不是每天都需要上班，就不缴纳五险一金。还有一些年轻人，自己花费比较大，要求公司不缴纳社保，而提供工资待遇，一般工资会上涨500元左右。

　　就是用未来的美好生活，换取现在的一点点钱。

　　社保最主要的两块就是养老保险和医疗保险。

　　每个人都会经历生老病死，没有人会发生意外。

　　当一个人突然间身体不舒服，去医院检查，发现自己病得很严重，需要很多手术费用的时候，医疗保险就非常重要了，可以帮我们支付一打部分的医疗费。

　　我们不会因为没有钱而看不起病，也不会因为钱特别影响一家人的生活。

　　人们随着年龄的增长，工作能力也是越来越低的。很多职位我们没有方法胜任，跟年轻人比也没有任何的竞争力。

　　甚至，很多公司都不招50岁以上的老年人，甚至很多中年人都有职场危机，35岁就会被一些大厂辞退，更不要说50岁以上的人。

　　所以，社保当中最主要的保险就是养老保险，养老保险等女生55岁退休，男生60岁退休，就可以每个月领取养老金，通过养老金维持自己最基本的生活，日常开销等等。

　　现在很多家庭都是独生子女，如果父母都没有养老金，一对年轻的小夫妻，需要赡养4个人，一个孩子，生活压力是非常大的。

　　所以，社保在年轻的时候是一定要缴纳的。无论是为了自己，还是为了孩子，我们都需要缴纳社保。