灵活就业人员养老保险缴费标准是多少？15年能领多少钱？

　　灵活就业人员养老保险缴费标准是多少?15年能领多少钱?接下来跟社保网小编一起来看看吧。

　　近日，人社部公布了灵活就业人员养老保险的缴费标准。按照法规，灵活就业人员参加职工基本养老保险，可以在当地的养老保险缴费基数上下限之间选择适当的缴费基数，缴费比例是20%。

　　据社保网小编了解，从2019年开始，城镇职工基本养老保险的缴费基数上下限，必须以全口径城镇单位就业人员平均工资为基础进行核定。一般按照60%~300%的范围确定缴费基数上下限。

　　比如说山东省2022年缴费基数上下限为3980元至19899元，四川省为4071元至20355元，青海省为4562元至22812元。当然像北京市、上海市由于一定的过渡方案，暂时没有按照60%确定缴费基数下限。另外，上海市的灵活就业人员缴费比例是24%。

　　全国缴费基数下限最低的地区是深圳市和福建省，是按照最低工资水平确定的。

　　如果按照60%基数缴纳养老保险，15年退休能领取多少养老金呢?

　　现在参加养老保险，产生的养老金待遇，只有基础养老金和个人账户养老金两部分构成。

　　当然，如果用人单位建立了企业年金或者职业年金制，人们退休的时候可以额外领一分补充养老金。

　　从去年11月开始，又建立了个人养老金制，目前已经有2000多万人开户，这些人员还能够在退休额外领一部分个人养老金(不是个人账户养老金)。

　　第一，基础养老金部分。按照计算公式，如果我们按照60%基数缴费15年，结果是最简单的，可以领取12%的退休上年度社会平均工资或者当年的养老金计发基数。

　　退休上年度社平工资，也是指的全口径城镇单位就业人员社会平均工资。现在还没有使用这一口径社平工资计算养老金的地区，随着时间的推移也会过渡至全口径社平工资的。

　　由于跟社会平均工资挂钩，基础养老金是最具保值增值潜力的部分。

　　未来退休社平工资会是多少呢?2022年的社平工资普遍在5895~11396元之间。

　　随着养老保险全国统筹的发展，未来养老金计发的社平工资预计也会是一样的。假设退休时社平工资达到2万元，基础养老金每月可以领取2400元。

　　第二，个人账户养老金，等于退休时养老保险个人账户的余额除以退休年龄确定的计发月数。

　　个人账户养老金有很大的不确定性。一方面并不知道我们每一年的缴费基数是多少，另一方面也不清楚未来的退休年龄计发月数是多少?

　　现在都是按照缴费基数的8%记入个人账户，每年还会计算6%~8%的利息。

　　现在退休的养老保险缴费15年的人员，个人账户余额普遍在5~7万元之间。如果是未来退休的话，假设个人账户余额达到15万元吧。

　　目前，60岁养老金的计发月数是139个月，50岁是195个月。但是，十四五期间会进行修订。

　　如果统一按照200个月计算，预计每月个人账户养老金是750元。

　　以上基础养老金和个人账户养老金相加是3150元。当然这仅仅是开始，退休以后养老金还会不断增加的。另外，参保人去世以后还可以领取丧葬费和抚恤金待遇。所以，灵活就业人员参加养老保险是非常划算的。